ธุรกิจการก่อสร้างและการพัฒนากำลังพัฒนาไปอย่างรวดเร็วทั่วโลก ในปัจจุบัน เทรนด์และแนวโน้มใหม่ ๆ กำลังเกิดขึ้นในภาคส่วนดังกล่าว ดังนั้นเพื่อให้สามารถแข่งขันในตลาดได้ จึงจำเป็นต้องแนะนำโซลูชั่นที่เป็นนวัตกรรมใหม่ที่ปรับให้เหมาะกับลูกค้ามากที่สุด ในเรื่องนี้ ในตลาดจอร์เจีย บริษัทที่โดดเด่นคือ Elt Building ซึ่งเข้าสู่ตลาดในปี 2560 ด้วยแนวคิดที่มุ่งเน้นคุณภาพและคำศัพท์ใหม่
บริษัท เปิดตัวโครงการที่ใหญ่ที่สุด”Elt Kvartal” ใน Batumi และนำ
เสนอโครงสร้างพื้นฐานที่ไม่เหมือนใครและบริการที่หลากหลายแก่ลูกค้าในรูปแบบของอพาร์ทเมนต์ประเภทโรงแรมบนถนนสายใหม่ของ Batumi- Elguja Turmanidze ผู้ก่อตั้งและผู้อำนวยการทั่วไปของบริษัทประกาศในการสนทนากับผู้ประกอบการ
ปัญหาหลักในการจัดตั้งบริษัทคือการรวบรวมทีมงานที่มีคุณภาพและมีความคิดสร้างสรรค์ ในช่วง 3 ปีที่ผ่านมา (โดยคำนึงถึงปีที่มีการระบาดใหญ่) พนักงานจำนวนหนึ่งที่มีความสามารถและทักษะสูงได้เข้าร่วมทีมของ Elt Building นอกจากนี้ ผู้ก่อตั้งบริษัทถือว่าการเติบโตด้านชื่อเสียงและการวางตำแหน่งเป็นหนึ่งในความท้าทายหลัก – ซึ่งเป็นเรื่องปกติสำหรับบริษัทที่สร้างขึ้นใหม่ทั้งหมด”เราสามารถสร้างทีม A และผลิตภัณฑ์ที่ได้รับการยอมรับในระดับสากลได้ในเวลาไม่กี่ปี บริษัท ของเราได้รับรางวัลในฐานะบริษัทที่มีการพัฒนาเร็วที่สุดในตลาดการก่อสร้างและพัฒนาของจอร์เจีย – “ผู้นำของ ปี” โดย “National Business Rating Association” และ “Swiss Rating Association” Elguja Turmanidze
ปัจจุบัน อพาร์ตเมนต์สไตล์โรงแรมใน 36 ประเทศมีลูกค้า/เจ้าของที่ภักดีและพึงพอใจมากกว่า 1,500 ราย เครือข่ายพันธมิตรของบริษัทกำลังพัฒนาไปในสองทิศทาง:
ตัวแทนอสังหาริมทรัพย์ระหว่างประเทศและนายหน้าอิสระซึ่งมีจำนวนเกิน 50 ราย
พันธมิตรระหว่างประเทศที่สำคัญและมีกลยุทธ์มากที่สุดสำหรับบริษัท ซึ่งกำลังพัฒนาแนวคิด “Elt Quarter”
ควรสังเกตว่า ” Elt Quarter” ร่วมมือกับแบรนด์ต่างประเทศเช่นโรงแรมภายใต้แบรนด์ “La Quinta by Wyndham – Wyndham Hotels and Resorts” “Interstate Hotels and Resorts”,ซึ่งทำให้มั่นใจในคุณภาพการบริการและความสำเร็จของการลงทุนที่ทำโดยลูกค้าของเรา บล็อกต่างๆ ของ “Elt Quarter” จะมีบริษัทจัดการที่มีชื่อเสียงของยุโรปซึ่งกำลังอยู่ในขั้นตอนการเจรจา ตามแนวคิดของ “Elt Quarter” ผู้เช่าไม่ว่าจะเป็นเจ้าของอพาร์ทเมนท์แห่งใด การเข้าถึงโครงสร้างพื้นฐานเต็มรูปแบบและบริการที่หลากหลาย ซึ่งฉันเห็นด้วยว่าเป็นสถานที่พิเศษ ซื้อผลิตภัณฑ์ของเรา”, – ผู้ก่อตั้งและผู้อำนวยการทั่วไปของ บริษัท อธิบาย
(ด้วยบริการและโครงสร้างพื้นฐานที่หลากหลายที่สุด) เป็นแรงบันดาลใจ
ในการสำรวจความปรารถนาและความต้องการของลูกค้าในอนาคต บริษัท วางแผนที่จะพัฒนาให้ซับซ้อนยิ่งขึ้น โครงการที่มีแนวคิดเดียวกันในทบิลิซีซึ่งจะนำเสนอในช่วงปลายปี ประกอบด้วย พวกเขายังทำงานอย่างแข็งขันในการพัฒนานอกจอร์เจียและการพัฒนาโครงการระหว่างประเทศที่มีคุณภาพสูงสุดสำหรับนักลงทุนชาวจอร์เจียและชาวต่างชาติ บริษัท ลูกค้าประจำและผู้มีโอกาสเป็นลูกค้าจะได้รับแจ้งเกี่ยวกับข่าวดังกล่าวในฤดูใบไม้ร่วงปี 2565
ในช่วงแรก ๆ ของการสร้างสตาร์ทอัพ การหาคนที่เหมาะสมเป็นหนึ่งในความกังวลหลักของฉัน ฉันไม่ได้สนใจที่จะจ้างงานตามทักษะและพรสวรรค์ของบุคคลเท่านั้น แต่ฉันยังต้องการให้แน่ใจว่าพวกเขาเหมาะสมกับวัฒนธรรม ที่ ฉันพยายามสร้าง
ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา เมื่อเราปรับขนาด ความท้าทายของเราก็ซับซ้อนมากขึ้น แต่สิ่งที่ฉันอยากจะพูดก็คือ: หนึ่งในวิธีที่ยิ่งใหญ่ที่สุดที่พัฒนาความสามารถของตัวเองในการเรียนรู้คือการยอมรับการทดสอบเหล่านี้แทนที่จะยอมจำนนภายใต้ความกดดัน
JP Flaum และ Becky Winkler ผู้ร่วมให้ข้อมูลของ Harvard Business Reviewอธิบายว่า “เพื่อที่จะเรียนรู้จากความท้าทายดังกล่าว บุคคลจะต้องอยู่กับปัจจุบันและมีส่วนร่วม จัดการกับความเครียดที่เกิดจากความคลุมเครือ และปรับตัวอย่างรวดเร็วเพื่อดำเนินการ” พวกเขาเขียน “สิ่งนี้ต้องใช้ทักษะการสังเกตและการฟัง และความสามารถในการประมวลผลข้อมูลอย่างรวดเร็ว”
ที่เกี่ยวข้อง: การเป็นผู้ประกอบการนั้นเกี่ยวกับการเอาชนะอุปสรรค
ยืดตัวเองต่อไป
ช่วงเวลาสำคัญในชีวิตของฉันคือการออกจากประเทศบ้านเกิดของฉันที่ตุรกีและเลือกเรียนวิทยาการคอมพิวเตอร์ที่มหาวิทยาลัยบริดจ์พอร์ตในสหรัฐอเมริกา
จำเป็นต้องพูด การเข้าไปในดินแดนที่ไม่รู้จักช่วยเพิ่มความสามารถของฉันในการเรียนรู้และปรับตัวในอัตราขั้นสูง การใช้ชีวิตในต่างประเทศหมายถึงการเรียนรู้ความคิด ขนบธรรมเนียม และวิธีการทำสิ่งใหม่ๆ ซึ่งทั้งหมดนี้เอื้อต่อการเรียนรู้ ฉันคิดว่ามันเป็นหนึ่งในการตัดสินใจที่ดีที่สุดที่ฉันเคยทำมา
เพราะมันเป็นความเสี่ยงเหล่านี้ที่นำไปสู่โอกาส — ประเภทที่ผลักดันคุณออกจากเขตสบาย ๆ ของคุณ และปลูกฝังความมั่นใจในความสามารถของคุณในที่สุด
Credit : เว็บสล็อตแท้ / สล็อตเว็บตรงไม่ผ่านเอเย่นต์
